Το διαβάσαμε σε ημερήσιο οικονομικό έντυπο, ότι πάνω από 370 επιχειρησιακές
συμβάσεις, που έχουν κατατεθεί ΝΟΜΙΜΟΤΑΤΕΣ κατά το δίκαιο των μνημονίων
συνιστούν συνθέτουν έναν …παράδεισο εργασιακών προνομίων. Μεταξύ, λοιπόν των
πολλών που κάνουν την ζωή των εργαζόμενων ρόδινη και ανέμελη περιλαμβάνεται και
η αμοιβή κάθε 3μηνο… Αντιλαμβάνεστε
πόσο υπέρ του εργαζόμενου είναι το μέτρο, αφού τον μαθαίνει στην αρετή της απόλυτης
μέχρι σκασμού εγκράτειας… Αλλα ευεργετήματα
που περιέχονται στις συμβάσεις αυτές είναι η εξαήμερη
απασχόληση (κατάργηση πενθήμερου), ευέλικτα
ωράρια εργασίας, «εκ περιτροπής» εργασία, «εξαφάνιση» επιδομάτων και
έξτρα παροχών και μειώσεις μισθών.
Τουλάχιστον 700.000
εργαζόμενοι του ιδιωτικού τομέα μένουν απλήρωτοι
για μήνες και αρκετοί καταφεύγουν σε επίσχεση εργασίας – αν υπολειτουργεί η
επιχείρηση – προκειμένου να εισπράξουν τα δεδουλευμένα. Ευτυχώς, βέβαια που γι’
αυτούς τους …αχάριστους υπάρχει και ο εκσυγχρονισμός των ευέλικτων σχέσεων, που
μας επιτρέπει να τους στέλνουμε σπίτι τους μόλις μας κουνηθούνε λίγο…
Τέτοιες … λαμπρές κατακτήσεις
της εργατικής νομοθεσίας στην χώρα, έργο τόσο της τρικομματικής όσο και της δυομισικομματικής
κυβέρνησης αποδεικνύουν, πως δεν χρειάζονται … λαϊκισμοί και αριστερισμοί… Με
υπομονή, βήμα-βήμα, μέρα με την ημέρα …η δημοκρατία στους χώρους δουλειάς
βαθαίνει και ο σοσιαλισμός έρχεται…
Και καλή μας νύχτα…
Σχόλια